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Lógica Por Procesos

Pautas para acceder a los archivos de Grupo

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         Reciban mi mas cordial Saludo triunfadores:

  Algunas pautas que te facilitarán tu vinculación con tu profesor y la Asignatura:

   1. Accede a la dirección de la página ujap_logica dando un click aquí: ir a pagina 

   2. Al acceder debes integrarte al grupo creando tu cuenta en yahoo.

   3. Al crear tu cuenta en el menú principal vas a grupo donde directamente podrás acceder a los archivos.

 Deseándote el mayor de los éxitos, te Saludo,

 

Prof.  Alirio González

 

La Persistencia en Nuestra Vida

La Persistencia en Nuestra Vida

Coronel Sanders
Una muestra viviente de persistencia
Para el coronel Sanders, fundador de Kentucky Fried Chicken, la cadena de restaurantes de venta de pollo frito más grande del mundo, la prueba de persistencia apareció disfrazada de supercarretera. Pocos ejemplos dan muestra del gran valor de la persistencia, como su historia.
El coronel Sanders tenía una receta para la preparación del pollo en la cual creía. Así que comenzó un pequeño restaurante a la orilla de la carretera en las afueras de la ciudad de Corbin, en el estado de Kentucky. Sin embargo, unos años más tarde la construcción de una supercarretera desvió el tráfico lejos de la ciudad, llevándose todos los clientes que esporádicamente paraban en su restaurante y en poco tiempo su negocio quebró. Después de pagar sus deudas, sus ingresos quedaron reducidos a una pensión de $105 dólares mensuales.
No obstante, confiado en la calidad de su receta de pollo y armado de una determinación inquebrantable, a la edad de 65 años el coronel Sanders emprendió una nueva aventura. Decidido a crear una franquicia que le diera mayor solidez a su empresa, fue al banco en busca de un préstamo para financiar su nuevo restaurante. Sin embargo, ese primer banco no compartió su entusiasmo; ni tampoco el segundo, o el tercero, o el décimo.
Es muy común encontrar personas que renuncian a sus metas tras haber intentado sólo un par de veces, pero el coronel Sanders sabía que la persistencia engendra éxito, por eso golpeó en las puertas de 1006 bancos que le negaron el préstamo, antes que el banco 1007 decidiera prestarle el capital de inversión que él buscaba.
Hoy, los restaurantes Kentucky Fried Chicken, o KFC, como también se les conoce, están dispersos en más de cien países alrededor del mundo, todo como resultado de la persistencia y la determinación de un hombre que no quiso darse por vencido.
 
 
            Tu persistencia es lo que determinará el tamaño de lo que puedes alcanzar. ¡No te rindas, ante pequeños o grandes tropiezos! Muestra toda tu grandeza, lucha, persevera, vence y solo así brillará en ti la marca del triunfador.

Ser Excelentes

Ser Excelentes

  

Viviendo la excelencia en nuestro día a día

¿Cuáles son las actitudes que caracterizan a los triunfadores, las que diferencian a los seres exitosos de los fracasados? ¿Cómo lograr la excelencia en todo lo que hacemos? El fracaso tiene mil excusas...el éxito no requiere explicación. El mediocre busca instintivamente una justificación para su fracaso y, por supuesto, siempre juega el papel de víctima. 
El triunfador siempre es parte de la respuesta, mientras que el perdedor siempre es una parte del problema; el triunfador dice “podemos hacerlo”, mientras que el perdedor afirma: “este no es mi problema”; el primero siempre tiene un proyecto mientras que el segundo cuenta siempre con una excusa; el triunfador siempre ve la respuesta a cualquier problema; el perdedor siempre ve un problema en toda respuesta; el triunfador ve una oportunidad cerca de cada obstáculo; el perdedor ve de dos a tres obstáculos cerca de cada oportunidad.
Los problemas representan los retos para alcanzar la excelencia, son  la materia prima indispensable que justifica nuestra presencia en cualquier organización. Es a través de las respuestas y soluciones como nos hacemos indispensables en la empresa, la familia y la nación. Las circunstancias no se van a dar; Tienes  que ser el mejor a pesar del jefe, de la crisis, de que no hay recursos...del profesor, de los compañeros, tienes que dar y mostrar lo mejor de ti... A PESAR DE... ¡Resuelve! Pon el sello de triunfador a los problemas. No esperes que éstos se resuelvan solos. Ve las dificultades como retos para mostrar toda tu grandeza. Sea tu quien los resuelva. Ponle tu sello de excelencia a todo lo que haces ¡luego, Serás un triunfador!
Recuerde que la vida no se te da hecha. La buena suerte se da cuando coinciden la oportunidad con la preparación. ¿Cuántas oportunidades se te han escapado de las manos por falta de audacia, conocimientos, recursos o tiempo? Lo importante es estar alerta y dispuesto a aprovecharlas.
Hay dos tipos de personas: los que esperan que las cosas sucedan y los que hacen que las cosas sucedan. Existen ejecutivos...y ejecutados. No esperes ¡actúa! ¡Aprovecha cada día todas las oportunidades que se te presentan!. Todas las adversidades con las que nos encontramos...que nos parecen tan malas...contienen una lección: una oportunidad de sacar de ellas un beneficio. Para ello hay que estar preparado y es lo que hace la diferencia entre aquellos que se dejan llevar por la adversidad y los que ven una opción para mejorar.
“Espera lo mejor y la vida te dará lo mejor...Pídele lo peor a la vida y ella te dará lo peor...” Así es. Si te levantas pensando que te irá mal, es seguro que el día estará lleno de dificultades: Tu mente hace lo posible para que las cosas sucedan de acuerdo con tus expectativas: espera lo mejor y la vida le dará lo mejor.
Si cada uno de nosotros decide por sí solo ser excelente, ten la seguridad que habrá un mediocre menos en el mundo. Lo más difícil de lograr es mantener una calidad constante en todo lo que hacemos...
Piensa en grande...y comience en pequeño: Un camino de diez mil millas se inicia con un primer paso...
¿Cómo podemos mejorar y cambiar nuestra actitud ante la vida para caminar dando pasos hacia la excelencia?
He aquí algunas pistas, de lo que es Ser Excelente 
 
 
Porque ser excelente es...
  • Hacer las cosas, no buscar razones para demostrar que no se pueden hacer.
  • Comprender que la vida no es algo que se nos da hecho, sino que tenemos que producir las oportunidades para alcanzar el éxito.
  • Comprender que con una férrea disciplina, es factible forjar un carácter de triunfador.
  • Trazarse un plan y lograr los objetivos a pesar de todas las circunstancias.
  • Saber decir: me equivoqué; y proponerse no volver a cometer el mismo error.
  • Levantarse cada vez que se fracasa, con un espíritu de aprendizaje y superación.
  • Reclamarse a sí mismo el desarrollo pleno de nuestras potencialidades buscando incansablemente la realización.
  • Entender que a través del privilegio diario de nuestro trabajo podemos alcanzar la realización.
  • Ser creador de algo: un sistema, un puesto, una empresa, un hogar o una vida.
  • Ejercer nuestra libertad y ser responsables de cada una de nuestras acciones.
  • Sentirse ofendido y lanzarse a la acción en contra de la pobreza, la calumnia y la injusticia.
  • Levantar los ojos de la tierra, elevar el espíritu y soñar con lograr lo imposible.
  • Trascender a nuestro tiempo legando a las futuras generaciones un mundo mejor.
 
Líderes de Excelencia de esta talla son los que necesita el mundo y reclama Dios.  
 
Adaptado del Libro Ser Excelentes de Miguel Ángel Cornejo
 

Direccion Electrónica de página de Grupo

Direccion Electrónica de página de Grupo

 

Estimados Jóvenes:

Mi mas cordial saludo de Bienvenida al curso de Lógica por Procesos el cual está diseñado para mejorar sus capacidades de analisis y comunicación.

 Para acceder a la página de grupo en yahoo, debe copiar siguiente dirección o dar un click: http://espanol.groups.yahoo.com/group/ujap_logica/

 

 

APRENDIZAJE DE LA LOGICA; DIFICULTADES. REFLEXIONES

APRENDIZAJE DE LA LOGICA; DIFICULTADES. REFLEXIONES

En mi desempeño como docente en la UJAP (Universidad José Antonio Páez) me ha correspondido la responsabilidad de facilitar la asignatura de lógica por procesos; dicha asignatura presenta algunas dificultades que de alguna manera pudiesen verse resueltas con el uso de las TIC; dentro de este contexto se puede mencionar:

 Aparente desvinculación de la asignatura con la vida diaria. Reflexionando sobre este punto al cual hice alusión en mi anterior artículo en mi weglog señalé que se debía al proceso de deshumanización que como docentes nos puede envolver. Quiero decir, que enseñamos al margen de la realidad y en consecuencia el participante no puede percibir la practicidad de la asignatura para juzgar el pensamiento propio y de extraños.

 Desmotivación del participante ya que el proceso de enseñanza aprendizaje no está matizado de las herramientas (técnicas pedagógicas) necesarias que le permitan construir su propio conocimiento). En este punto es necesario señalar que el docente debe ser una persona que maneje adecuadamente las técnicas básicas de motivación con lo cual aún en ambientes de tensión el podrá crear el ambiente propicio y necesario para facilitar el conocimiento

 Problemas actitudinales o quizás generacionales, dado que se valora poco la perseverancia, la lucha, el esfuerzo diario, la constancia, etc., centrándose en consecuencia en el facilismo, la inmediatez, etc.. Como facilitadotes debemos comunicar valores que estimulen a los alumnos a alcanzar las metas individuales y colectivas. Debemos por ende nosotros mismos, comunicar, enseñar y vivenciar valores…

 Carencia de herramientas que faciliten el proceso de enseñanza aprendizaje por lo cual las clases se hacen rutinarias, frías, monótonas. En este punto se nos presentan las Tic como herramientas poderosas que de alguna manera van a coadyuvar a facilitar el proceso de enseñanza aprendizaje.

 Desconocimiento del docente sobre como aprenden los participantes, por lo cual está impedido a explorar y explotar adecuadamente los otros canales de aprendizaje, etc.

EJEMPLIFICACION DEL APRENDIZAJE COLABORATIVO EN LOGICA,

EJEMPLIFICACION DEL APRENDIZAJE COLABORATIVO EN LOGICA,

Uno de las preguntas que los alumnos me hacen en algunas sesiones de trabajo es ¿Cómo puedo aplicar esto a mi vida diaria, de que me sirve? Encuentro también alumnos muy sinceros que afirman "la lógica es ilógica". Estas situaciones de alguna manera me llevaron a repensar que mi rol como docente no consistía en la mera repetición de contenidos. Tenía la obligación moral de que los participantes descubrieran que los principios de la lógica subyacen en nosotros. Yo les coloco el símil del atleta quien día a día se entrena y de pronto descubre, aprende, nuevas técnicas que mejoran su desempeño, su nivel de competitividad. Evidentemente, estas técnicas le serán de mucha utilidad. Así mismo, quien logra comprender los principios de la lógica, puede mejorar su capacidad de argumentación, juzgar el propio pensamiento y el de extraños. Estoy completamente seguro que el problema de la lógica similarmente al de matemáticas, es que nosotros como docentes hemos desvinculado estas asignaturas de la vida diaria, parecen etéreas, y resulta ser que tienen un sentido muy vivencial. La hemos deshumanizado Pienso que el problema no son los alumnos, sino nosotros como docentes que no sabemos adecuar el bagaje teórico a las necesidades de los jóvenes de hoy.

Muy bien, lo que me ocupa en este artículo es como aplico el aprendizaje colaborativo en esta asignatura propiciando un ambiente de reflexión que nos permite ir un poco mas allá de: he elaborado estrategias-actividades donde los alumnos pueden con las variadas herramientas que hemos trabajado en clases, resolver situaciones de la vida diaria como resolución de problemas con multivariables. En una sesión reciente, asigne una actividad colaborativa donde el alumno tenía libertad de elegir la estrategia que mejor se adecuara al problema planteado, justificar el por qué de la herramienta y hacer una microdefensa. Honestamente quedé sorprendido de la capacidad de los alumnos para resolver situaciones prácticas.

Esto nos llevó a una jornada de reflexión, donde les propuse algunas preguntas sobre la aplicabilidad de la lógica en la vida diaria… logrando de esta forma no una simple repetición. Ellos fueron capaces de descubrir la aplicabilidad, las capacidades propias y complementarias.

PROPICIANDO EL APRENDIZAJE COLABORATIVO

PROPICIANDO EL APRENDIZAJE COLABORATIVO

El aprendizaje cooperativo y colaborativo es una gran esperanza ya que se fundamenta en el constructivismo el cual postula que el participante construye, edifica su propio conocimiento. El aprendizaje colaborativo soportado sobre esta plataforma sostiene que es la interaccion social y mediada lo que permitirá tener profesionales de altisima calidad. Cuando hablamos de interaccion social se quiere indicar que realizar actividades en equipo permitirá que cada quien pueda calibrar su propio potencial y complementarlo con el potencial de los demas participantes, por lo que el producto o resultado (en este caso el aprendizaje) estará mayor acabado.

En el contexto de un entorno o espacio virttual de aprendizaje se puede propiciar el aprendizaje de tipo colaborativo y cooperativo siguiendo las siguientes pautas:

Diseñe estrategias pedagogicas centradas en la interaccion entre los participantes tales como trabajo en equipo, proyectos, objetos de aprendizaje, de forma que ellos pudean potenciar su proceso de E-A y usar todos los canales usando las TIC.

Propicie un ambiente de intercambio y de reflexion que permita ir mas allá de la mera repeticion de contenido logrando en los participantes aplicaciones a la vida diaria, y que la informacion baje de la cabeza al corazon...

Saludos a todos

APRENDIZAJE EN LINEA USANDO APRENDIZAJE BASADO EN PROBLEMAS (ABP)

APRENDIZAJE EN LINEA USANDO APRENDIZAJE BASADO EN PROBLEMAS (ABP)

Es bien sabido que el aprendizaje en línea tiene sus fundamentos en el aprendizaje colaborativo, que nace y responde a las nuevas necesidades de la sociedad del conocimiento y donde lo que interesa es como cada persona aprende (socialmente) y dónde aprendemos (espacio). Véase que el aprendizaje colaborativo surge al fragor del enfoque constructivista el cual sostiene que el aprendizaje es social y mediado y es por ello se da importancia tanto a los procesos como a la producción.
Bajo este esquema se validan las interacciones sociales (relaciones interpersonales) como también el hecho de que dos o más personas trabajando en función de una meta común puedan producir un producto de mayor riqueza y elaboración. (Sinergia: la suma de energías y donde el producto o resultado es superior a la suma de las partes (1+1>2). Stephen Covie, en 7 Hábitos de la gente altamente efectiva).
Cabe aquí la pregunta de ¿por qué el aprendizaje colaborativo es el fundamento del aprendizaje en línea?. Hay tres razones básicas: la primera tiene que ver con que estamos viviendo en una verdadera revolución tecnológica, en un entorno de aprendizaje global, de alta interactividad, con muy pocas limitaciones, etc., la segunda línea es que consideramos que el entorno de aprendizaje electrónico reúne características que son especialmente poderosas para la colaboración, tales como elevada interacción, independencia de espacio, tiempo, distancias (ubicuidad) y sincronismo y finalmente la tercera respuesta es que las teorías del aprendizaje hasta mediados del siglo XX enfatizaban el conocimiento individual, por sobre el social, mientras a fines del siglo pasado, el enfoque sociocultural valorizó lo social como complemento al proceso cognitivo personalizado de cada individuo.
Cabe aquí una segunda pregunta, ¿Existen otras vías alternas, complementarias, al aprendizaje colaborativo?¿Cuál vía apoyaría yo en un contexto de aprendizaje en línea y por supuesto, en el contexto de mi rol docente y facilitador del conocimiento de asignaturas eminentemente prácticas?.
Existen otros caminos por supuesto, complementarios al aprendizaje colaborativo o dados en el mismo contexto, esto es enfatizando el rol social sobre el individual; dentro de los que se destacan por su relevancia: el aprendizaje basado en problemas (ABP), el metodo de casos, el aprendizaje basado en proyectos, el metodo de proyecto (Proyect oriented learnig).
Bajo el contento de un aprendizaje en línea y en el cual es casi seguro que deba enseñar asignaturas como lógica, matemática y estadística, yo plantearía alternativamente al aprendizaje colaborativo, el aprendizaje basado en proyectos. Este aprendizaje es una metodología de enseñanza-aprendizaje donde partiendo de planteamientos o situaciones cercanos a su contexto, el participante con su información previa, puede aplicarla a la situación planteada.
Se justifica el uso de este sistema de aprendizaje en las mencionadas asignaturas dado que se favorece el desarrollo de habilidades cognitivas e intelectuales y muy especialmente porque se incrementa la capacidad del participante para identificar datos relevantes desarrollando en consecuencia el pensamiento lógico. En este contexto implementaría un grupo de trabajo (por ejemplo crearía un grupo en yahoo o comunidad y por intermedio de el interactuaría con los participantes. Tengo experiencias cercanas con alumnos de otras asignaturas donde hemos intercambiado vivencias a través del correo electrónico.

LOS OBJETOS DE APRENDIZAJE Y SU USO EN CLASE. JUSTIFICACIÓN.

. Los objetos de aprendizaje son un nuevo tipo de información basada en computadoras, que tienen por finalidad la construcción de pequeños componentes informativos que nos servirán en nuestro proceso de enseñanza aprendizaje y que adicionalmente podrán ser reutilizados y ensamblados en diferentes contextos por diferentes personas (docentes, participantes, en equipos de trabajo), los cuales se conciben de forma análoga a la noción de objeto u unidad básica.. Es decir, debe considerarse a los objetos de aprendizaje como a entidades digitales distribuidas a través de Internet. La idea de crear pequeños bloques reutilizables de material formativo, sobre la que se apoyan los objetos de aprendizaje, parte del proceso que seguimos nosotros cuando impartimos las clases. Vamos creando pequeños bloques de información que nos permite gestionar o facilitar el conocimiento. Por ejemplo, si enseño lógica, no puedo trabajar con tablas de verdad si antes no he ensañado proposición, conectivos, etc.

La importancia del uso de objetos de aprendizaje se justifica ya que permite promover la diferenciación entre los participantes tanto en educación a distancia como presencial desarrollando en consecuencia todos los canales de aprendizaje y lo que me parece es aun mas interesante es la posibilidad de que cada quien pueda crear objetos de aprendizaje que se corresponden con sus objetivos personales, es decir , pudiéramos tener previsto en el currículo de una asignatura una presentación en power point, un video, una animación, un texto, una aplicación, un problema, una animación o incluso una pagina web en la que pudieran integrarse muchos de estos elementos .
Dado este contento y con la idea de explotar mucho de los canales de aprendizaje de los participantes, yo promovería el uso de una pagina web, que integre mucho el aspecto visual y auditivo, es decir que incluya videos, presentaciones en power point, audiciones, etc., fundado esto en los argumentos que expuse en el párrafo anterior. Demás esta decir, en este contexto, que la palabra apenas nos aporta un 7% en el proceso de enseñanza aprendizaje. , con lo cual debemos explotar aun mas el resto de los canales de aprendizaje.

Resumen – Trabajo Semana 3 ) (Fundamentos del aprendizaje en línea)

Resumen – Trabajo Semana 3 ) (Fundamentos del aprendizaje en línea)

La actividad de esta semana nos sirvió como equipo para evaluar los fundamentos del aprendizaje en línea, encontrando entre las diversas fuentes: el aprendizaje distribuido el cual propugna una educación centrada en el estudiante fundamentándose en el uso del las TIC, el cooperativo donde los estudiantes trabajan en equipo con el objeto de aumentar su desempeño y favorecer la responsabilidad, hacer crecer las habilidades personales y del equipo entre otros, el aprendizaje colaborativo, aquel que se fundamenta en la interacción social y mediada. A la par están los aprendizajes basados en problemas y proyectos muy en boga según lo están usando en el ITESM.
Después de hacer diversas consideraciones en el contexto de cursos en línea se planteó el uso de problemas apoyado en correo, foros, entre otros, fundado todo ello en un aprendizaje colaborativo, donde se utilizarían como estrategias para lograr los objetivos del aprendizaje: foros, sistemas de video conferencias, unidades temáticas completas, juegos, uso de pagina Web, entre otros.
Respecto a los objetos de aprendizaje se estableció que eran los elementos básicos o unidades fundamentales a partir de los cuales se debían desarrollar los elementos de un curso en línea, ofreciendo diversas ventajas como poder reusarse muchas veces, estando su escogencia supeditada a las necesidades del alumno y del objetivo de aprendizaje perseguido. Adicionalmente se habló sobre la opción de que los alumnos desarrollen sus propios objetos de aprendizaje.

DOCENTES: ¡TEMBLAB!

DOCENTES: ¡TEMBLAB!

A lo largo de estos dias he estado reflexionando sobre los espacios virtuales de aprendizaje y todo lo que las nuevas tecnologias nos estan pidiendo a los profesionales de diversos campos, quienes hemos abrazado la educación como profesion y vida. Pensaba un poco sobre como es necesario que las instituciones aporten los elementos necesarios para que esto sea una realidad (disponer de los recursos, capacitar a los profesionales y alumnos en el uso de las TIC`s, comenzar a usar las Red como un medio ordinario de comunicacion, el infaltable ajuste curricular, entre otros); pero hay algo que no depende de las instituciones y que quizás se convierta en la mayor limitación ante la nueva era que está en medio de nosotros: DEBEMOS ABRIRNOS AL CAMBIO. ¡Yo me asombro de ver como los arboles en febrero y marzo comienzan a deshojarse, la tierra se agosta hasta tal punto que parece un yelmo: la naturaleza esta abierta a la renovacion y a la transformación. No he sabido que un árbol se aferra a una hoja muerta, al contrario, la libera, pues en ese proceso esta su renovación y vida. Si abrimos bien nuestros ojos podremos notar como cada amanecer es distinto, como cada café mañanero tiene sabor a esperanza, como cada bendicion de nuestros hijos, cada ternura y abrazos son distintos. Es un poco entender el cambio, como un proceso normal que nos dirige hacia la plenitud. Es abrirnos a lo milagroso de la vida.Incluso aquella materia aparentemente inanimada cambia, vibra. ¿Y tú? y ¿Yo? Docentes del siglo XXI que te adhieres a tus viejos cánones. Un día despertarás y ya será tarde. Docentes: ¡Temblad!

Redes telemáticas: Educación a distancia y educación cooperativa

Los recursos y servicios Internet. ¿Qué aporta Internet a la educación a distancia? Algunas características del trabajo en redes (recursos compartidos, distributividad,...). Actividades de tipo colaborativo, a tiempo real, entre grupos de alumnos en lugares distantes.

Dado el entorno de fuertes y rápidos cambios que esta experimentando el mundo, el sistema educativo no escapa de ser interpelado ante sus esquemas basados en educación presencial que aun subsisten y le sostienen. Pensaba mucho en aquella historia del hombre que se duerme durante 100 años y despierta perplejo ante todo lo que ven sus ojos: telefonos, vehículos, satelites, etc. Se acuerde del lugar donde estudió y allí estaba, aquel edificio añoso, con sus espacios estrechos y en los salones la misma disposición de los pupitres, el maestro repite su leccion magistral. ¡Todo cambia , pero como cuesta que esto se evidencie en la mas importante de las instituciones: la escuela! Seguimos trabajando con la hoja amarillenta y vetusta cargada de años, de las ideas que recibimos en la universidad.

En un primer intento me asombra el hecho de que el autor, Miguel Zapata, intenta contraponer la educación tradicional o presencial contra la educación basada en las nuevas tecnologías. Considero que no es lo apropiado; es necesario buscar un espacio de coincidencias que nos permita acceder a un nivel de calidad en educación mas avanzado del cual participen la mayoría de los venezolanos y sin algunas de las limitaciones que nos ofrece la educación presencial, y apoyándose en el fuerte potencial e impacto de las herramientas telemáticas. En el mismo articulo el autor hablando sobre los aspectos negativos y positivos habla del poco potencial interactivo de este nuevo modelo. Considero que aun no hemos explorado y desarrollado todo el poder que dichas herramientas tienen y que permitía la formación de personas capaces de construir su propio conocimiento, pasando a un esquema centrado en el participante, siendo el docente en este caso un mediador del conocimiento, la capacidad de interacción es considerable aunque la respuesta puede ser no im}nmediata. Eso nos hace pensar que la interacción es necesaria por lo cual quiza se deba orientar a un sistema semipresencial.

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